Refybe para reclutamiento
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¡Con Refybe haces que el reclutamiento sea más divertido y personal!
Como miembro del equipo de reclutamiento, trabajas con numerosos canales de marketing y contratación para encontrar a los mejores candidatos para las vacantes. Apuntas al mayor ROI posible con el mínimo esfuerzo.
Sin embargo, las campañas digitales suelen ser innecesariamente complejas y costosas. Incluso con IA, no siempre se obtienen los mejores candidatos o los más adecuados son excluidos prematuramente del proceso de reclutamiento debido a un enfoque impersonal.
Funciones únicas para equipos de reclutamiento
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Llega a un público más joven y con alto nivel educativo con nuestros juegos.
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Exporta los datos sin problemas a cualquier ATS.
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Haz que tus vacantes destaquen frente a la competencia.
Estudio de caso
Cómo Vattenfall pudo atraer 4x más candidatos adecuados en 50% menos tiempo.
Mediante el uso de cuestionarios de conocimientos personalizados para diferentes roles, Vattenfall redujo significativamente los costos de contratación en comparación con reclutadores externos, mientras atraía candidatos con mayor motivación intrínseca y una conexión más fuerte con el equipo.
Convirtiendo el juego en ganancias
La mayoría de las campañas de marketing convierten a menos del 2% de sus visitantes. Es decir, el 98% se va sin realizar ninguna acción. Las marcas líderes están integrando nuestros juegos marketing en sus estrategias de marketing para aumentar las tasas de conversión hasta un 63%!